Foi convidado pelos moradores da Rua Emiliano Zapata do Bairro da Nova Vitória para ver o estado que estava a Rua. A rua estava numa sujeira só, muito entulho e as pedras do calçamento soltas. Estive analisando essa rua através de imagens de satélite e constatei que ela pode ser de grande importância para o desenvolvimento do bairro da Nova Vitória. Se houver interesse por parte da Prefeitura de Camaçari. Retirando uma parte o Espaço 2000 e abrindo uma Rua ligando a Avenida Jorge Amado, iria ajudar em muito esse bairro e também melhoraria o fluxo de veículos na localidade. Gostaria de convocar os Moradores desse Bairro para levantamos esse bandeira pois será bom para todos nós.
quarta-feira, 28 de dezembro de 2011
terça-feira, 20 de dezembro de 2011
Ford anuncia fábrica de motores em complexo industrial em Camaçari na Bahia
Fábrica terá capacidade para produzir 210 mil motores por ano, diz empresa.
Segundo a montadora, o investimento no projeto será de R$ 400 milhões.
A Ford divulgou um comunicado nesta terça-feira (20) anunciando a construção de uma fábrica de motores no complexo industrial de Camaçari, na Bahia. A montadora afirmou que a nova unidade custará R$ 400 milhões em investimentos e terá capacidade para produzir 210 mil motores por ano.
Segundo a montadora, a fábrica será construída no Complexo Industrial Ford Nordeste, em Camaçari, mas ainda não há previsão de lançamento. A inauguração da obra aconteceu na manhã desta terça-feira, de acordo com o comunicado.
Além do complexo na Bahia, a Ford mantém fábricas em São Bernardo do Campo e em Taubaté, além de um campo de provas em Tatuí, em São Paulo.
Segundo afirmou no comunicado o presidente da Ford Brasil e Mercosul, Marcos de Oliveira, a nova unidade estará capacitada para produzir "uma família totalmente nova de motores".
A montadora afirmou que o investimento anunciado de R$ 400 milhões na produção de motores na região faz parte de sua estratégia de ter, até 2015, 100% da linha de veículos no Brasil formada por produtos globais.
O primeiro carro global a ser produzido em Camaçari no próximo ano será a nova geração do EcoSport, desenvovida no centro de engenharia da companhia também localizado em Camaçari. O carro será apresentado oficialmente no Salão de Nova Déli, na Índia, em janeiro de 2012. Também no começo de janeiro a imprensa brasileira especializada poderá conferir o carro em exibição estática.
Fonte: Auto Esporte
sábado, 17 de dezembro de 2011
PEDÁGIO EM CAMAÇARI- ISSO É UMA VERGONHA
A nossa Constituição diz que temos o direito de ir e vir, mas parece que aqui em Camaçari, essa parte da Constituição não estão está sendo colocada em pratica. A própria justiça que deveria esta defendendo isso, determinou que a Empresa que administra o pedágio na orla de Camaçari bloqueasse uma via alternativa que existia na localidade. Gostaria de Saber do Governador do Estado da Bahia e o Prefeito de Camaçari, vão cruzar os braços para essa pouca vergonha que estão fazendo com a população dessa cidade? Só faltam agora colocarem um pedágios na Avenida Concêntrica e nas Radiais A, B e C.
Assim não dá.
sexta-feira, 16 de dezembro de 2011
Jonny Motos promete fábrica em Camaçari, BAHIA
Depois de receber a confirmação de que seria sede da fábrica local da chinesa Jac Motors, o pólo industrial de Camaçari, BA, poderá ganhar sua primeira unidade de montagem de motocicletas. A Jonny Motos anunciou investimento de R$ 15 milhões para montar seu empreendimento no local, com capacidade inicial para 150 mil unidades por ano.
É a segunda marca que confirma produção de motocicletas fora da Zona Franca de Manaus. Na semana passada a Shineray anunciou fábrica na região de Suape, em Pernambuco. Na ocasião a empresa de origem chinesa alegou ter recebido benefícios fiscais semelhantes aos do polo amazonense e vantagens logísticas que compensavam a escolha do local.
Foi o mesmo caso da Jonny Motos. Segundo Eduardo Oliveira, diretor presidente da empresa, o governo baiano ofereceu os benefícios do programa ProAuto, o mesmo em que se enquadram Ford e, possivelmente, Jac Motors. Terá, portanto, 100% do ICMS deferido e possibilidade de importar máquinas e equipamentos sem imposto de importação, dentre outras facilidades. De acordo com o executivo "o Governo Federal também dará suporte com alguns incentivos", mas não pormenorizou quais.
Como a maioria de seus potenciais consumidores está na região Nordeste, Oliveira entende que a localidade é ideal por estar próxima de seu público-alvo. Ali também ficará a maior parte da rede Jonny Motos, atualmente de trinta revendas, com planos de dobrar de tamanho até o começo de 2012. "Esperamos comercializar 30 mil motocicletas neste ano e 60 mil no ano que vem. Com a fábrica em funcionamento deveremos chegar, em dois ou três anos, a 150 mil unidades vendidas."
As obras deverão começar em novembro, após a entrega das licenças de instalação. As primeiras motocicletas deverão sair das linhas a partir de setembro do ano que vem, com algumas peças Made in Brazil, como pneus, lâmpadas e baterias – Oliveira garante que ainda esta semana assina contrato com um fornecedor deste item. "Já importaremos as motocicletas sem bateria a partir do mês que vem, para instalarmos o componente no Brasil."
Os modelos da Jonny Motos são de baixa cilindrada, variando de 50 cm3 de cilindrada a 150 cm3. A empresa possui parceria com a administradora de consórcios Recon e procura abrir pontos de venda fora dos grandes centros. "Vamos inaugurar lojas no Interior de São Paulo, na região do Sul de Minas Gerais e no Espírito Santo. São regiões carentes deste tipo de produtos."
FONTE: www.autodata.com.br/news.php?recid=15708
quarta-feira, 14 de dezembro de 2011
MORADORES DA NOVA VITÓRIA QUEREM URBANIZAÇÃO NA LOCALIDADE - CAMAÇARI-BA
Mais uma vez os moradores da Rua Maria Maira solicitam da Prefeitura de Camaçari, a urbanização dessa rua. Quando chove esses moradores sofrem com a lama e quando faz sol é a poeira que trás os transtornos para essa localidade. “- Os carros passam por aqui em alta velocidade e a poeira invade as nossas casas, todo dia tenho que limpar os móveis por causa da poeira. Sem falar nas crianças que estão sofrendo com problemas respiratório.” Argumenta os moradores.
Gostaria que a Secretária de Habitação, que é a responsável pela urbanização da localidade, fosse até o local e resolvesse esse problema, pois já tem mais de 15 anos que eles vem reivindicando essa melhoria para a localidade.
domingo, 11 de dezembro de 2011
HISTÓRIA DE UM FUNCIONÁRIO ÍNTEGRO
Trabalhei oito anos e seis meses em uma empresa multinacional, comecei como estagiário e depois de um ano fui contratado. Fiz de tudo que estava ao meu alcance para crescer profissionalmente. Sempre procurei ser amigo de todos, mas nem todos queriam ser meu amigo. As vezes quando trabalhamos certo de mais, acabamos incomodando aqueles que não gostam de trabalhar. E esses passam a ser nossos inimigos, eles vão procurar sempre algo pra nos prejudicar. De repente você todo contente fazendo as sua atividade chega esse que não gosta de trabalhar e lhe fala: - Gostaria que você guardasse seu material de trabalho, que tem algo que preciso falar com você.
Ele, o que não gosta de trabalhar, leva a pessoa até uma sala, e com toda falsidade do mundo fala: - Gostaria de dizer que, você é um ótimo funcionário, mais a nossa empresa esta passando pro um momento de crise, lamento muito, mais você esta sendo desligado dessa empresa. Espere um pouco que o a menina do RH esta vindo para conversar com você.
Ele sai da sala como se nada tivesse acontecido, e fica todo alegre por dentro . “-É, esse já foi, ele tinha que aprender que temos que trabalhar o mínimo possível, mas aparentar que está trabalhando muito.”
O coitado do cara que esta presta a ser demitido, fica na sala esperando o RH se pronunciar: - Eu acho que ele já falou tudo o que tinha que falar com você. Você agora só precisa assinar aqui e devolver o os pertences da empresa. – Fala o RH.
Ai, o funcionário passa a fazer uma leve retrospectiva de tudo que ele já fez pela empresa. “- É, eles usaram da minha mão de obra e agora me colocam pra fora da empresa como se eu não fosse nado para eles.”
- Por favor, você pode assinar aqui? Falou o RH.
-Eu não posso assinar esse papel! Argumentou o funcionário.
- Durante o período que estive nessa empresa adquirir uma doença ocupacional e por isso não podei assinar. Gostaria que você RH solicitasse a presença de uma pessoa do sindicato para me orientar o que devo fazer.
Eles não providenciaram essa pessoa, mas providenciaram duas testemunhas que ensinaram pelo funcionário, servindo como testemunha de que ele se recusou a assinar a sua demissão.
O funcionário já cabisbaixo, se retira da sala. O RH por sua vez, solicita uma pessoa para escoltar o funcionário até a saída da fábrica, como se ele fosse tentar alguma coisa contra o patrimônio da empresa.
O funcionário ainda cabisbaixo começa a pensar: - Né brinquedo não, trabalhei vários anos aqui e agora tenho que sair daqui escoltado como se um fosse um marginal, e eles ainda alegam que uma norma da empresa. É, pode até ser uma norma, mas estou me sentindo muito Humilhado.
Ele, o que não gosta de trabalhar, leva a pessoa até uma sala, e com toda falsidade do mundo fala: - Gostaria de dizer que, você é um ótimo funcionário, mais a nossa empresa esta passando pro um momento de crise, lamento muito, mais você esta sendo desligado dessa empresa. Espere um pouco que o a menina do RH esta vindo para conversar com você.
Ele sai da sala como se nada tivesse acontecido, e fica todo alegre por dentro . “-É, esse já foi, ele tinha que aprender que temos que trabalhar o mínimo possível, mas aparentar que está trabalhando muito.”
O coitado do cara que esta presta a ser demitido, fica na sala esperando o RH se pronunciar: - Eu acho que ele já falou tudo o que tinha que falar com você. Você agora só precisa assinar aqui e devolver o os pertences da empresa. – Fala o RH.
Ai, o funcionário passa a fazer uma leve retrospectiva de tudo que ele já fez pela empresa. “- É, eles usaram da minha mão de obra e agora me colocam pra fora da empresa como se eu não fosse nado para eles.”
- Por favor, você pode assinar aqui? Falou o RH.
-Eu não posso assinar esse papel! Argumentou o funcionário.
- Durante o período que estive nessa empresa adquirir uma doença ocupacional e por isso não podei assinar. Gostaria que você RH solicitasse a presença de uma pessoa do sindicato para me orientar o que devo fazer.
Eles não providenciaram essa pessoa, mas providenciaram duas testemunhas que ensinaram pelo funcionário, servindo como testemunha de que ele se recusou a assinar a sua demissão.
O funcionário já cabisbaixo, se retira da sala. O RH por sua vez, solicita uma pessoa para escoltar o funcionário até a saída da fábrica, como se ele fosse tentar alguma coisa contra o patrimônio da empresa.
O funcionário ainda cabisbaixo começa a pensar: - Né brinquedo não, trabalhei vários anos aqui e agora tenho que sair daqui escoltado como se um fosse um marginal, e eles ainda alegam que uma norma da empresa. É, pode até ser uma norma, mas estou me sentindo muito Humilhado.
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